Consultant Déploiement SIRH SAAS (H/F) - Hybride ou Remote

Éditeur et intégrateur de solutions de paie et SIRH, qui équipe PME et grands comptes avec ses propres logiciels et avec Silae. La société couvre toute la chaîne : avant-vente, implémentation, formation, support client.Activité en forte croissance : une vingtaine de postes ouverts d'ici fin 2027, acquisitions en cours d'intégration. L'équipe déploiement se renforce pour suivre le rythme des signatures. Poste ouvert en junior comme en confirmé, seul critère non négociable : avoir déjà déployé de la paie ou du SIRH pour de vrai.Vos missions :Piloter l'implémentation de la solution chez le client, du cadrage au démarrage effectif sur les premières périodes de paieMener les ateliers de cadrage : recueil du besoin, analyse de l'existant, conventions collectives, cas de gestion spécifiquesRéaliser le paramétrage, la reprise des données et les phases de testsAccompagner les équipes paie et RH du client jusqu'à l'autonomie, en lien avec le service formationAssurer le passage de relais vers le support client une fois le projet closRemonter aux équipes produit les besoins récurrents identifiés en missionProfil recherché :Expérience du déploiement de solutions de paie ou SIRH (éditeur, intégrateur ou cabinet)Compréhension réelle des mécanismes de paie, pas seulement de l'outilAutonomie sur la relation client en phase projet, y compris quand le planning glisseRigueur sur la donnée, sens du détail sur les reprisesProfil junior accepté : une première expérience complète de déploiement suffitConditions :Rémunération : 45 à 55 K€ selon expérienceCDIDéplacements clients selon les projetsProcess : un premier échange avec moi, puis deux entretiens côté client. Postes ouverts et budgétés, décisions rapides.Intéressé(e) ? Envoyez-moi un message ou candidatez directement.