Geschäftsführer Markenaufbau Deutschland (m/w/d) Food & Beverage - ID: 4440SE006715

Geschäftsführer Markenaufbau Deutschland (m/w/d) Food & BeverageDas UnternehmenWir suchen für unseren Mandanten eine unternehmerisch geprägte Führungspersönlichkeit für den Aufbau einer international erfolgreichen US-amerikanischen Coffee- und Drink-Marke im deutschen Markt. Das Konzept verbindet hochwertige Getränke, schnelle Abläufe und ein modernes, kundenorientiertes Filialerlebnis. Die deutsche Organisation befindet sich in einer dynamischen Aufbau- und Expansionsphase.Die PositionVerantwortung für den Aufbau, die strategische Entwicklung und die nachhaltige Positionierung der Marke in DeutschlandEntwicklung und Umsetzung einer belastbaren Expansionsstrategie für den Aufbau eines deutschlandweiten FilialnetzesFührung, Aufbau und Weiterentwicklung der deutschen Organisation einschließlich der Gewinnung geeigneter Führungskräfte und MitarbeitenderAufbau effizienter Betriebs-, Qualitäts- und Servicestandards für die zukünftigen FilialenSteuerung der Standortentwicklung sowie Koordination relevanter Partner, Dienstleister und interner SchnittstellenEntwicklung und Umsetzung marktgerechter Maßnahmen für Markenauftritt, Kundenerlebnis, lokale Vermarktung und WachstumEnge Zusammenarbeit mit dem internationalen Markenpartner sowie Übertragung des erfolgreichen Konzepts auf die Anforderungen des deutschen MarktesIhr ProfilAbgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation in Betriebswirtschaft, Gastronomiemanagement, Handelsmanagement oder einem verwandten BereichMehrjährige Führungserfahrung in der Systemgastronomie, Quick-Service-Gastronomie, Getränkegastronomie, im filialisierten Einzelhandel oder in einem vergleichbaren UmfeldNachweisbare Erfahrung im Aufbau, in der Skalierung oder in der strategischen Weiterentwicklung von Marken, Filialkonzepten oder Franchise-StrukturenAusgeprägtes Verständnis für operative Abläufe, standardisierte Prozesse, Qualitätssicherung und ein konsequent kundenorientiertes ServiceerlebnisUnternehmerisches Denken sowie die Fähigkeit, eine neue Organisation eigenständig aufzubauen und nachhaltig weiterzuentwickelnEntscheidungsstarke, pragmatische und lösungsorientierte Persönlichkeit mit schneller AuffassungsgabeInspirierender Führungsstil, hohe Kommunikationsfähigkeit und Freude daran, Teams zu gewinnen und zu entwickelnSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zu regelmäßiger Reisetätigkeit innerhalb Deutschlands und zu internationalen AbstimmungenBenefitsHoher unternehmerischer Gestaltungsspielraum beim Aufbau einer international ausgerichteten MarkeDirekte Zusammenarbeit mit dem internationalen Markenpartner und kurze EntscheidungswegeDie Möglichkeit, Strukturen, Teams und ein deutschlandweites Filialnetz von Beginn an maßgeblich mitzugestaltenPerspektive auf ein attraktives Beteiligungs- oder langfristiges Incentive-ModellKontaktBewerben Sie sich unter Angabe der Kennziffer 4440SE006715Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der oben genannten Kennziffer an cv@senator-partners.de.Für weitere Informationen steht Ihnen Daniel Fertl unter 0871-430888-52 gerne zur Verfügung.Möchten Sie mehr über uns erfahren? Informieren Sie sich auf www.senator-partners.de.Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir in diesem Anzeigentext meist nur die männliche Form. Selbstverständlich sind immer alle Geschlechter angesprochen.