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Key-Account-Manager:in

Julius Meinl Austria GmbH · Vienna, Austria

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Als Key Account Manager:in Retail verantwortest du die strategische Betreuung und Weiterentwicklung unserer wichtigsten Kund:innen im österreichischen Lebensmittelhandel. Ziel ist es, nachhaltiges Wachstum sicherzustellen, langfristige Partnerschaften auszubauen und gemeinsam mit den internen Schnittstellen die Marktposition von Julius Meinl weiter zu stärken.Dein AufgabenbereichKey Account ManagementEigenverantwortliche Betreuung definierter Key Accounts im österreichischen LebensmittelhandelEntwicklung langfristiger Kundenstrategien und nachhaltiger PartnerschaftenVerantwortung für Umsatz-, Ertrags- und Budgetziele der betreuten Kund:innenCommercial Planning & NegotiationsFührung der Jahresgespräche sowie der Preis- und KonditionsverhandlungenPlanung und Umsetzung von Promotions, Produkteinführungen und Jahresaktivitäten, in enger Abstimmung mit Marketing, Finance und Supply ChainIdentifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und WachstumspotenzialePerformance Management & AnalyticsLaufende Analyse von Kunden-, Markt- und Nielsen-DatenMonitoring relevanter KPIs und Ableitung konkreter MaßnahmenForecasting und BudgetplanungDie Voraussetzungen5+ Jahre Erfahrung im Key Account Management in der FMCG-BrancheAbgeschlossene wirtschaftliche AusbildungSehr gute Verhandlungs- und KommunikationsfähigkeitenAnalytische, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseErfahrung mit Nielsen und sehr gute DeutschkenntnisDas bieten wir DirEin internationales und dynamisches Arbeitsumfeld in einem familiengeführten Unternehmen mit fast 160 Jahren GeschichteSCA Barista- und Latte-Art-Trainings in unserer hauseigenen KaffeeakademieFachliche und persönliche WeiterentwicklungsmöglichkeitenMitarbeiterrabatte auf unsere ProdukteGute öffentliche Erreichbarkeit sowie Parkmöglichkeiten… und natürlich Kaffee und Tee den ganzen Tag!Wir schätzen Vielfalt und unterstützen Menschen dabei, ihre Potenziale und Stärken zu entfalten, Ideen einzubringen und Chancen zu nutzen. Diese Stellenausschreibung richtet sich gleichermaßen an alle Menschen – unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft. Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet, das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position bekanntzugeben. Dieses beträgt in Österreich € 2.879,00 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis. Selbstverständlich orientiert sich unser tatsächliches Vergütungspaket an marktüblichen Gehältern und liegt deutlich über dem kollektivvertraglichen Minimum.