Leiter des operativen Geschäfts (m/w/d)

Den Unternehmer entlasten. Die Organisation führen. Verantwortung übernehmen.Unser Mandant ist ein inhabergeführtes Unternehmen im Bereich industrieller Magnettechnik. Das Unternehmen entwickelt und vertreibt Magnete, Magnetlösungen sowie kundenspezifische Magnetsysteme für unterschiedlichste industrielle Anwendungen.Mit einem kleinen, spezialisierten Team arbeitet das Unternehmen eng mit seinen Kunden zusammen. Entscheidungen werden schnell getroffen, Verantwortung wird unmittelbar übernommen und pragmatische Lösungen stehen im Mittelpunkt.Im Zuge der weiteren Unternehmensentwicklung sowie des geplanten Einstiegs eines Investors möchte sich der Inhaber künftig konsequent auf Vertrieb, Kundenentwicklung und den Ausbau des Unternehmens konzentrieren.Dafür suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die als operative rechte Hand des Inhabers das Unternehmen im Tagesgeschäft zusammenhält, interne Abläufe steuert, Mitarbeitende führt und Verantwortung für die operative Organisation übernimmt.Vor diesem Hintergrund suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Troisdorf und in Festanstellung eine überzeugende Persönlichkeit alsLeiter des operativen Geschäfts (m/w/d)Das dürfen Sie erwartenEine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit großem GestaltungsspielraumDirekte Zusammenarbeit mit dem Inhaber und kurze EntscheidungswegeEin unternehmerisches Umfeld, in dem Eigeninitiative und pragmatische Lösungen ausdrücklich gewünscht sindDie Möglichkeit, Strukturen nachhaltig weiterzuentwickeln und das Unternehmen aktiv mitzugestaltenIhre AufgabenSie arbeiten eng mit dem Inhaber zusammen und übernehmen die Verantwortung für die operative Organisation des Unternehmens.Ihr Ziel ist klar: Sie halten dem Inhaber den Rücken frei, damit dieser sich künftig vollständig auf Vertrieb, Kundenentwicklung und den Ausbau des Unternehmens konzentrieren kann.Sie sorgen dafür, dass das Tagesgeschäft zuverlässig funktioniert, Mitarbeitende Orientierung erhalten und operative Themen konsequent bearbeitet werden.Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:Steuerung und Weiterentwicklung des VertriebsinnendienstesOrganisation der Angebots- und AuftragsabwicklungKoordination von Bestellungen, Lieferterminen sowie Versand und ExportprozessenSicherstellung reibungsloser Abläufe zwischen Vertrieb, Einkauf, Logistik und KundenVerantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung interner Prozesse und OrganisationsstrukturenFührung der Mitarbeitenden im operativen TagesgeschäftÜbernahme organisatorischer und personeller Fragestellungen im laufenden BetriebKoordination operativer Themen aus den Bereichen Administration, IT und InfrastrukturSparringspartner des Inhabers bei organisatorischen Fragestellungen sowie aktive Mitgestaltung der weiteren UnternehmensentwicklungIhr ProfilSie verfügen über mehrjährige Erfahrung in einer operativen Führungsfunktion innerhalb eines mittelständischen Unternehmens und verstehen es, Strukturen zu schaffen, Verantwortung zu übernehmen und Menschen mitzunehmen.Idealerweise bringen Sie außerdem mit:Erfahrung in der Organisation und Steuerung operativer UnternehmensabläufeFührungserfahrung in einem mittelständischen UmfeldKenntnisse in der Angebots- und Auftragsabwicklung sowie angrenzenden logistischen ProzessenEin ausgeprägtes Organisationsvermögen sowie eine strukturierte ArbeitsweiseEinen sicheren Umgang mit digitalen Systemen und ERP-AnwendungenSehr gute Deutschkenntnisse sowie gute EnglischkenntnisseIhre PersönlichkeitSie sind kein Verwalter, sondern ein Gestalter.Sie denken unternehmerisch, treffen Entscheidungen und übernehmen Verantwortung.Sie behalten auch in turbulenten Situationen den Überblick und verstehen es, Prioritäten zu setzen.Sie bringen eigene Ideen ein, hinterfragen bestehende Abläufe konstruktiv und verstehen sich als Sparringspartner des Inhabers.Sie arbeiten pragmatisch, verbindlich und packen dort mit an, wo es notwendig ist.Wir können Ihr Interesse mit dieser Herausforderung wecken? Dann freuen wir uns auf die Übermittlung aussagekräftiger Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist sowie Nennung der Referenznummer 3571 an bewerbung@expertalis.de.Sollten Sie Fragen haben, rufen Sie uns gerne an. Ihr Ansprechpartner, Herr Markus Lorch, steht Ihnen telefonisch zur Verfügung: +49 71 95 / 96 11 87.Selbstverständlich sichern wir Ihnen unsere äußerste Diskretion sowie das Einhalten von Sperrvermerken zu.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!