Planificador/a de medios

¡Hola! En Havas Chile estamos en búsqueda de un/a planificador/a de medios para sumarse a nuestro equipo. La persona en este rol será responsable de diseñar u optimizar la inversión de los clientes y de sus campañas publicitarias en los medios de comunicación masivos.¿Cuáles serían tus principales funciones?

• Revisar el brief entregado por el cliente en conjunto con el fin de elaborar y controlar el plan de medios para la campaña solicitada.
• Optimización de pautas y seguimiento de la implementación de planes de medios.
• Realizar los análisis de audiencia y consumidor de las cuentas, en conjunto con los análisis e informes de competencias.
• Colaborar en la preparación de la estrategia.
• Realizar la bajada técnica de la campaña y luego solicitar aprobación del cliente.
• Supervisar las funciones de ejecución y verificación realizadas por el asistente de medios para la correcta ejecución de la campaña (reserva de espacios, envío de órdenes de exhibición y materiales).
• Realizar seguimiento y optimizaciones con el fin de cumplir los objetivos propuestos para la campaña.
• Realizar el cierre de campaña, enviando al cliente el reporte final, que incluye un resumen del plan y prints.
• Coordinar en conjunto con el Ejecutivo de Cuentas Corrientes la conciliación con los medios para el correcto cierre de mes.
• Mantener un control sobre los presupuestos y campañas de las cuentas asignadas.¿Qué buscamos?Educación:Grado universitario en Publicidad, Ingeniería en Marketing o carrera afín.Experiencia previa:2+ años de experiencia en agencia de mediosBeneficios de unirte a Havas🏥 Seguro complementario de vida y salud🏡 Trabajo en formato híbrido flexible📍 Oficinas ubicadas en Providencia🌞 Viernes flex y días adicionales de vacaciones📓 Capacitación🧗 Programa de calidad de vida🏋️ Convenio con gimnasio💰 Convenios con Bancos, Caja de Compensación… ¡y mucho más!💜 Si quieres formar parte de una empresa que promueve ambientes laborales inclusivos e impulsa la diversidad, postula con nosotros!Esta oferta laboral se enmarca en la Ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.